泰安園林綠化工程有限公司招聘

泰安園林綠化工程有限公司是一家專注于園林綠化工程設計、施工、養護的企業。公司成立于2005年，經過多年的發展，已經成為山東省園林綠化行業的知名品牌。公司秉承“以人為本，誠信經營”的理念，一直致力于為客戶提供高品質、高效率、高安全的園林綠化工程服務。為了更好地滿足市場需求，公司現面向社會招聘各類人才，歡迎有志之士加入我們的團隊。

一、招聘崗位及要求

1.設計師

崗位職責：

1）負責園林綠化工程設計方案的制定和優化；

2）負責施工圖紙的制作和審核；

3）與項目經理溝通，確保設計方案的實施；

4）根據客戶需求，提供專業的設計咨詢服務。

任職要求：

1）本科及以上學歷，園林、環境藝術、建筑等相關專業；

2）熟練掌握AutoCAD、SketchUp、Photoshop等設計軟件；

3）具備較強的設計能力和創新意識，善于溝通和協作；

4）有園林綠化工程設計經驗者優先。

2.項目經理

崗位職責：

1）負責項目的整體策劃和實施，確保項目按時、按質、按量完成；

2）制定項目計劃和進度安排，協調各部門資源，保證項目進展順利；

3）負責項目的質量控制和安全管理，確保施工過程中不發生事故；

4）與客戶保持良好的溝通，及時解決項目中出現的問題。

任職要求：

1）本科及以上學歷，土木工程、園林、建筑等相關專業；

2）具備5年以上園林綠化工程項目管理經驗，熟悉工程施工流程和質量管理；

3）具備較強的組織協調能力和團隊管理能力，能夠有效地協調各部門資源；

4）具有較強的溝通能力和客戶服務意識。

3.工程師

崗位職責：

1）負責施工現場的管理和協調，確保施工進度和質量；

2）負責工程材料的采購和管理，控制成本，保證材料質量；

3）負責工程現場的安全管理，確保施工過程中不發生事故；

4）與項目經理保持良好的溝通，及時解決項目中出現的問題。

任職要求：

1）本科及以上學歷，土木工程、園林、建筑等相關專業；

2）具備3年以上園林綠化工程施工管理經驗，熟悉工程施工流程和質量管理；

3）具備較強的組織協調能力和團隊管理能力，能夠有效地協調各部門資源；

4）具有較強的溝通能力和客戶服務意識。

4.普工

崗位職責：

1）負責園林綠化工程現場的勞動力支持工作；

2）協助工程師完成現場施工任務；

3）維護現場的安全和衛生環境。

任職要求：

1）年齡18-45歲，身體健康，能承受一定的體力勞動；

2）無不良嗜好，有團隊協作精神，能夠服從管理；

3）有相關工作經驗者優先。

二、福利待遇

1.公司提供具有競爭力的薪酬待遇，根據崗位和個人能力給予相應的薪資水平；

2.公司為員工提供完善的社會保險、住房公積金、帶薪年假等福利待遇；

3.公司為員工提供良好的職業發展機會和晉升空間，鼓勵員工不斷學習和進步。

三、招聘流程

1.應聘者請將個人簡歷發送至公司郵箱（taianyuanlin@163.com），并注明應聘崗位；

2.公司將按照簡歷初審、面試、考核等程序進行招聘；

3.公司將根據應聘者的綜合素質和專業能力進行綜合考核，確定錄用人選。

四、招聘總結

泰安園林綠化工程有限公司一直秉承“以人為本，誠信經營”的理念，致力于為客戶提供高品質、高效率、高安全的園林綠化工程服務。公司招聘各類人才，旨在提升企業的核心競爭力，為客戶提供更好的服務。我們期待有志之士的加入，共同創造美麗的城市環境。